Puebla, Pue. Las empresas automotrices Volkswagen y Audi, ubicadas en Puebla, llevarán a cabo jornadas extraordinarias este fin de semana con el objetivo de regularizar su producción.

Como lo señala Lo de Hoy Noticias, el Sindicato Independiente de Trabajadores de Volkswagen (Sitiavw) informó que los técnicos de los segmentos Jetta, Tiguan y Taos trabajarán horas extra el sábado 15 de marzo. En detalle:

• Segmento 1 (Jetta): Solo laborarán los técnicos del primer turno (6:00 a 15:00 horas) y, en el segundo turno (15:00 a 23:30 horas), solo los del área de hojalatería.
• Segmento 2 (Tiguan): Todas las áreas del primer turno (6:00 a 15:00 horas) estarán activas.
• Segmento 3 (Taos): Solo trabajará el personal del primer turno (6:00 a 15:00 horas).

Los empleados recibirán un pago doble por esta jornada adicional. El sindicato solicitó comprensión, señalando que la medida responde a circunstancias ajenas tanto a la empresa como a la organización sindical.

Tras estas jornadas extraordinarias, los trabajadores regresarán a sus actividades hasta el martes 18 de marzo, ya que el lunes 17 es día de descanso obligatorio por la conmemoración del natalicio de Benito Juárez, según lo establecido en la Ley Federal del Trabajo.

Audi también implementa jornadas extraordinarias

Por su parte, el Sindicato Independiente de Trabajadores de Audi (Sitaudi) anunció jornadas extraordinarias desde el viernes 14 hasta el lunes 17 de marzo, con el siguiente esquema:

• Viernes 14 de marzo: Los tres turnos trabajarán en todas las áreas con actividades específicas. En prensas y carrocerías se realizarán pruebas de arranque y trabajos especiales, mientras que en las demás áreas se mantendrá la operación normal con producción de partes, retrabajos, guardias, reempaque y suministro. El pago será normal para todos los trabajadores involucrados.
• Sábado 15 de marzo: Los tres turnos estarán activos, incluyendo empleados en periodo vacacional, a quienes se les reintegrará su saldo de vacaciones. El pago será normal para los turnos matutino y vespertino, mientras que el tercer turno, al coincidir con horario de descanso, recibirá triple salario.
• Domingo 16 de marzo: Se mantendrá el mismo esquema de los tres turnos activos, con un pago del 300% del salario más prima dominical.
• Lunes 17 de marzo: A pesar de ser día de descanso obligatorio, la planta operará con normalidad en todas las áreas, y los trabajadores de los tres turnos recibirán un pago equivalente al 300% de su salario.

Estas medidas buscan garantizar la continuidad de la producción y responder a los compromisos operativos de ambas empresas en la región.